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::: 首頁 > 職能與職業查詢 > 專業職能查詢>>教育與訓練-教育行政 Competency and career exploration 職業查詢
教育與訓練-教育行政
就業途徑簡介 / Career Pathway Introduction

教育或訓練相關機構之主管及行政人員,進行規劃(願景凝聚、目標訂定、策略擬定)、組織 (組織架構、人員配置、資源籌措)、執行(領導、溝通、協調、激勵)、評鑑(檢討、修正、改善),以求學校或機構之進步與發展。

  1. 相關執業資格:
    依專門職業及技術人員考試法規定(99年12月8日公告),本就業途徑中之下列職業應經考試及格領有證書始能執業。

  2. 相關勞動部技能檢定:
    全國技術士技能檢定由勞動部勞動力發展署主辦,應考人必須通過學科測試與術科測試才能取得證照,技術士證照可分為甲級、乙級、丙級或單一級,本就業途徑中之相關技能檢定職類代號及名稱如下所列,資料若有異動,以勞動部正式出版資料為準。

  3. 教育部彙整公布各中央目的事業主管機關核發、委託、認證或認可證照:參考連結
    依據教育部公告各中央目的事業主管機關所轄產業之證照。本就業途徑中之相關證照如下所列:
    民營汽車駕駛人訓練機構班主任證書(交通部)

瀏覽說明職能 / Competency

如果您想從事這個職涯類型的相關職業及工作,以下是所需要具備的職能。您可點選展開各項職能的更細部項目與說明。

擬訂組織願景、目標及實施策略。
相關知識與技能

建構可激勵組織內部及外部的願景 下拉圖次示
根據願景訂定目標。 下拉圖次示
擬訂達到目標的策略 下拉圖次示
規劃組織架構、人員配置及籌措資源。
相關知識與技能

配合組織目標規畫組織架構 下拉圖次示
配合組織架構進行人員配置 下拉圖次示
獲得足夠資源以達成組織目標 下拉圖次示
領導或配合組織執行業務。
相關知識與技能

規劃組織年度計畫 下拉圖次示
協助教學人員了解和運用有效的教學活動 下拉圖次示
提供教學人員適當的教學和學習資源 下拉圖次示
建立相關資源使用的管理策略。 下拉圖次示
協助學習者提高學習成效 下拉圖次示
建立利害關係人(如教學人員、學習者、家長、社區等)間之夥伴關係 下拉圖次示
激勵相關人員以達成組織及學習者的目標 下拉圖次示
檢討、修正及改善業務執行。
相關知識與技能

分析數據作為檢討依據。 下拉圖次示
根據檢討結果進行修正改善 下拉圖次示
相關職業 / Related Occupation

以下資料參考勞動部勞動力發展署職業分類資訊查詢系統以及人力銀行等相關資料,其中
標註屬新興、職缺數多或具成長潛力之職業(資料來源:美國O*NET職業資訊網前景樂觀(bright outlook occupations)職業)。
標註為勞動部協調整合中央目的事業主管機關,依產業發展需要,訂定產業人才職能基準之職業(資料來源:勞動部勞動力發展署)。
標註為經濟部邀集企業共同依據產業職能基準之能力規格,規劃專業技術與能力程度之檢定與測驗機制,並推動優先面試/聘用獲證者,提供企業另一客觀選才及評核人才能力之工具(資料來源:經濟部產業發展署)。


  • 教育機構主管及行政人員
  • 圖書館管理專業人員
  • 檔案及文物管理專業人員
  • 留學諮詢顧問
  • 健身塑身保健經理
  • 教學設計師與教學科技設計人員
  • 法規事務人員
  • 國際事務行政人員 <職能基準>
  • 教育、職涯與輔導諮商師
  • 教學資源協調與支援工作者

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